हाल ही शिक्षा विभाग द्वारा शिक्षकों का प्रमोशन कर वेतन का निर्धारण किया गया है। इस वेतन निर्धारण में भारी विसंगतियां है। जिले भर के 1500 शिक्षक वेतन विसंगति से प्रभावित हुए हैं। अकेले लटेरी में ही इस विसंगति का शिकार 225 शिक्षक हुए हैं।
प्रभावित शिक्षकों की शिकायत है कि उन्हें प्रमोशन से पहले जितना वेतन मिलता था बाद में उससे भी कम वेतन हो गया है।
जूनियर को ज्यादा वेतन
इसे आहरण अधिकारी की कलम का चमत्कार ही कहा जाएगा कि एक ही पद पर काम कर रहे वरिष्ठ शिक्षक को कम वेतन मिल रहा है जबकि कनिष्ठ शिक्षक ज्यादा वेतन ले रहा है। लटेरी उत्कृष्ट विद्यालय में पदस्थ श्यामदास बैरागी को पदोन्नति मिली है। पदोन्नति के बाद उन्हें अपने जूनियर अध्यापक रफीक खान से 3907 रुपए कम वेतन मिल रही है।छठवें वेतनमान का निर्धारण करने से पहले श्यामदास बैरागी को पूर्व में मिल रहे वेतन से कम 30234 रुपए प्राप्त हुआ। तुलना में कनिष्ठ अध्यापक रफीक खान को 34141 रुपए वेतन प्राप्त हुआ।
एक ही दिन भर्ती फिर भी वेतन अलग-अलग
एक साथ एक ही दिन हुई नियुक्ति के बाद भी शिक्षकों के वेतन में अत्यधिक अंतर हैं। मुरारिया हायर सेकंडरी स्कूल में वरिष्ठ अध्यापक रमेश किरार, खालिद खान, भगवान सिंह पंथी तथा श्रीपाल गौतम एक साथ 8 जुलाई 2013 को पदोन्नत हुए लेकिन छठवें वेतनमान के निर्धारण के बाद रमेश किरार को 34485 रुपए, खालिदखान 41670 रुपए, भगवानसिंह पंथी को 34673 रुपए व श्रीपाल गौतम को 34685 रुपए वेतन प्राप्त हुआ। इसी शाला में पदस्थ कनिष्ठ अध्यापक राजू कोली को 34673 रुपए वेतन प्राप्त हुआ है।
आहरण अधिकारी से नहीं ली गई राय
संकुल प्राचार्यों द्वारा किए गए वेतन निर्धारण को दरकिनार करते हुए यह निर्धारण बिना हमारी सहमति व हस्ताक्षर के ही आहरण अधिकारी ने अपनी मर्जी से किया है। इसमें भारी विसंगतियां सामने आई हैं। रमेश धाकड़, प्राचार्य शा हायर सेकंडरी स्कूल मुरारिया
विसंगतियों में होगा सुधार
हां यह सही है कि छठवें वेतनमान के निर्धारण में काफी विसंगतियां है। यह समस्या पूरे प्रदेश में हैं। भोपाल से प्राप्त टेबलों और नियमों की व्याख्या वेतन बनाने वाले बाबुओं ने अपने ढंग से की है। फार्मूला सही नहीं है। इससे वरिष्ठ अधिकारियों को अवगत कराया गया है। उम्मीद है ऊपर से गाइड लाइन मिलने पर माह के अंत में विसंगतियों को ठीक कर लिया जाएगा। एचएन नेमा, जिला शिक्षाधिकारी विदिशा
प्रभावित शिक्षकों की शिकायत है कि उन्हें प्रमोशन से पहले जितना वेतन मिलता था बाद में उससे भी कम वेतन हो गया है।
जूनियर को ज्यादा वेतन
इसे आहरण अधिकारी की कलम का चमत्कार ही कहा जाएगा कि एक ही पद पर काम कर रहे वरिष्ठ शिक्षक को कम वेतन मिल रहा है जबकि कनिष्ठ शिक्षक ज्यादा वेतन ले रहा है। लटेरी उत्कृष्ट विद्यालय में पदस्थ श्यामदास बैरागी को पदोन्नति मिली है। पदोन्नति के बाद उन्हें अपने जूनियर अध्यापक रफीक खान से 3907 रुपए कम वेतन मिल रही है।छठवें वेतनमान का निर्धारण करने से पहले श्यामदास बैरागी को पूर्व में मिल रहे वेतन से कम 30234 रुपए प्राप्त हुआ। तुलना में कनिष्ठ अध्यापक रफीक खान को 34141 रुपए वेतन प्राप्त हुआ।
एक ही दिन भर्ती फिर भी वेतन अलग-अलग
एक साथ एक ही दिन हुई नियुक्ति के बाद भी शिक्षकों के वेतन में अत्यधिक अंतर हैं। मुरारिया हायर सेकंडरी स्कूल में वरिष्ठ अध्यापक रमेश किरार, खालिद खान, भगवान सिंह पंथी तथा श्रीपाल गौतम एक साथ 8 जुलाई 2013 को पदोन्नत हुए लेकिन छठवें वेतनमान के निर्धारण के बाद रमेश किरार को 34485 रुपए, खालिदखान 41670 रुपए, भगवानसिंह पंथी को 34673 रुपए व श्रीपाल गौतम को 34685 रुपए वेतन प्राप्त हुआ। इसी शाला में पदस्थ कनिष्ठ अध्यापक राजू कोली को 34673 रुपए वेतन प्राप्त हुआ है।
आहरण अधिकारी से नहीं ली गई राय
संकुल प्राचार्यों द्वारा किए गए वेतन निर्धारण को दरकिनार करते हुए यह निर्धारण बिना हमारी सहमति व हस्ताक्षर के ही आहरण अधिकारी ने अपनी मर्जी से किया है। इसमें भारी विसंगतियां सामने आई हैं। रमेश धाकड़, प्राचार्य शा हायर सेकंडरी स्कूल मुरारिया
विसंगतियों में होगा सुधार
हां यह सही है कि छठवें वेतनमान के निर्धारण में काफी विसंगतियां है। यह समस्या पूरे प्रदेश में हैं। भोपाल से प्राप्त टेबलों और नियमों की व्याख्या वेतन बनाने वाले बाबुओं ने अपने ढंग से की है। फार्मूला सही नहीं है। इससे वरिष्ठ अधिकारियों को अवगत कराया गया है। उम्मीद है ऊपर से गाइड लाइन मिलने पर माह के अंत में विसंगतियों को ठीक कर लिया जाएगा। एचएन नेमा, जिला शिक्षाधिकारी विदिशा